“四查四找四看”问题清单及整改台帐
2020-10-16 00:00:00
各支部、各科室：
根据中心“对标英模找差距、完善自我守初心，推进‘五抓五促’提效能”活动安排，现已进入对标找差阶段，请认真对照英雄模范人物的感人事迹和崇高精神，紧密联系自身思想和工作实际，进行“四查四找四看”，填写《“四查四找四看”问题清单及整改台帐》（见附件1-3），科室、科室人员、党支部均要填写并签字，请于8月20日前以科室为单位集中交人力资源科汇总。
人力资源科
2020年8月10日
附件1：
“对标英模找差距、完善自我守初心，推进‘五抓五促’提效能”活动
“四查四找四看”问题清单及整改台帐
姓名： 日期： 年 月 日
序号 | 查摆内容 | 存在主要问题 | 问题具体表现 | 整改措施 | 完成时限 |
1 | 查政治素质，找践行“两个维护”上的差距，看有无公开场合发表不当言论、随意跟风人云亦云、散布传播小道消息、阳奉阴违打折扣搞变通等现象。 | ||||
2 | 查担当作为，找履行职责上的差距，看有无为民服务意识不牢、责任之心不强、业务能力不足、工作质量不高，以及对工作挑三拣四、敷衍了事、遇到矛盾绕道走等现象。 | ||||
3 | 查作风纪律，找坚持令行禁止上的差距，看有无软磨硬抗、自由散漫、乱论他人、消极怠工、虚假漂浮等现象。 | ||||
4 | 查敬业奉献，找对待名利得失上的差距，看有无中心为家思想扎根不深、集体荣誉感淡泊、自身利益过于计较、对待他人不够公正等现象。 |
本人履诺签字：
科室负责人审核签字：
附件2：
“对标英模找差距、完善自我守初心，推进‘五抓五促’提效能”活动
“四查四找四看”问题清单及整改台帐
科室（党小组）： 日期： 年 月 日
序号 | 查摆内容 | 存在主要问题 | 问题具体表现 | 整改措施 | 完成时限 |
1 | 查政治素质，找践行“两个维护”上的差距，看有无公开场合发表不当言论、随意跟风人云亦云、散布传播小道消息、阳奉阴违打折扣搞变通等现象。 | ||||
2 | 查担当作为，找履行职责上的差距，看有无为民服务意识不牢、责任之心不强、业务能力不足、工作质量不高，以及对工作挑三拣四、敷衍了事、遇到矛盾绕道走等现象。 | ||||
3 | 查作风纪律，找坚持令行禁止上的差距，看有无软磨硬抗、自由散漫、乱论他人、消极怠工、虚假漂浮等现象。 | ||||
4 | 查敬业奉献，找对待名利得失上的差距，看有无中心为家思想扎根不深、集体荣誉感淡泊、自身利益过于计较、对待他人不够公正等现象。 |
科室（党小组）负责人履诺签字：
附件3：
“对标英模找差距、完善自我守初心，推进‘五抓五促’提效能”活动
“四查四找四看”问题清单及整改台帐
党支部： 日期： 年 月 日
序号 | 查摆内容 | 存在主要问题 | 问题具体表现 | 整改措施 | 完成时限 |
1 | 查政治素质，找践行“两个维护”上的差距，看有无公开场合发表不当言论、随意跟风人云亦云、散布传播小道消息、阳奉阴违打折扣搞变通等现象。 | ||||
2 | 查担当作为，找履行职责上的差距，看有无为民服务意识不牢、责任之心不强、业务能力不足、工作质量不高，以及对工作挑三拣四、敷衍了事、遇到矛盾绕道走等现象。 | ||||
3 | 查作风纪律，找坚持令行禁止上的差距，看有无软磨硬抗、自由散漫、乱论他人、消极怠工、虚假漂浮等现象。 | ||||
4 | 查敬业奉献，找对待名利得失上的差距，看有无中心为家思想扎根不深、集体荣誉感淡泊、自身利益过于计较、对待他人不够公正等现象。 |
党支部书记履诺签字：